Psicologia organizacional e do trabalho

Abstract

Unidade 1 – Contextualização da psicologia Tópico 1 – psicologia, ciência e profissão 1 - Introdução 2 - História da psicologia 3 - Contextualização da psicologia 3.1 - Áreas de conhecimento da psicologia 3.2 - Áreas de atuação da psicologia Tópico 2 – Psicologia organizacional e do trabalho 1 - Introdução 2 - O que é uma organização? 3 - História da psicologia organizacional e do trabalho 4 - O psicólogo nas organizações Tópico 3 – Diferenças individuais 1 - Introdução 2 - Valores 3 - Percepção 3.1 - Fenômenos básicos da percepção 3.2 - Fatores que influenciam no processo de percepção 3.3 - Distorções da percepção 4 - Inteligência 4.1 - As inteligências múltiplas 5 - Atenção 6 - Pensamento Tópico 4 – Qualidade de vida no trabalho 1 - Introdução 2 - Qualidade de vida 3 - Qualidade de vida no trabalho Tópico 5 – Assédio moral no trabalho 1 - Introdução 2 - Assédio moral no trabalho Unidade 2 – Pessoas no contexto organizacional Tópico 1 – Liderança 1 - Introdução 2 - Conceitos de liderança 3 - Estilos de liderança 3.1 - Liderança autocrática, liberal e democrática 3.2 - Liderança situacional 3.3 - Liderança servidora 3.4 - Liderança carismática 3.5 - Liderança transacional 3.6 - Liderança baseada em valores 4 - Inteligência emocional – Daniel Goleman (2002) Tópico 2 – Comunicação 1 - Introdução 2 - Conceitos de comunicação 3 - Processo de comunicação 3.1 - Barreiras à comunicação 3.2 - Feedback 3.3 - Como melhorar a sua comunicação Tópico 3 – Grupos e equipes de trabalho 1 - Introdução 2 - Grupos de trabalho 2.1 - Tipos de grupos 2.2 - Coesão grupal 3 - Equipes de trabalho 3.1 - Estágios de desenvolvimento de uma equipe 3.2 - Tipos de equipes 3.3 - Equipes altamente eficazes 4 - Diferenças entre grupos e equipes de trabalho Tópico 4 – Conflito e negociação 1 - Introdução 2 - Conceitos de conflito 3 - Conflito 3.1 - Condições antecedentes de conflitos 3.2 - Tipos de conflito 3.3 - Níveis de abrangência dos conflitos 3.4 - Resolução de conflitos 3.5 - Consequências dos conflitos 4 - Conceitos de negociação 5 - Processo de negociação Unidade 3 – Trabalho e adoecimento Tópico 1 – Transformações no mundo do trabalho e seus impactos na saúde dos trabalhadores 1 - Introdução 2 - Transformações no mundo do trabalho 3 - Trabalho e sofrimento Tópico 2 – Trabalho e adoecimento: estresse 1 - Introdução 2 - Estresse 2.1 - Indicadores de estresse 2.2 - Estresse no ambiente de trabalho 2.3 - Controle do estresse Tópico 3 – Trabalho e adoecimento: síndrome de burnout 1 - Introdução 2 - Síndrome de burnout 3 - Estresse x síndrome de burnout Tópico 4 – Trabalho e adoecimento: depressão e alcoolismo 1 - Introdução 2 - Depressão 2.1 - Tratamento para depressão 2.2 - A depressão no ambiente de trabalho 3 - Síndrome de dependência alcoólica (alcoolismo) 3.1 - Impactos do alcoolismo no ambiente de trabalho 3.2 - Tratamento e prevenção no ambiente de trabalho Tópico 5 – Trabalho e adoecimento: ansiedade 1 - Introdução 2 - Ansiedade e transtorno de ansiedade generalizada 2.1 - Transtorno de ansiedade generalizada 3 - Síndrome do pânico